记者从2月20日召开的石家庄市就业工作座谈会暨市就业工作领导小组全体会议上获悉，今年石家庄市将聚焦高校毕业生、退役军人、农民工、就业困难人员“四类重点群体”，坚持市场化就业与政府帮扶相结合，促进多渠道就业创业。
据了解，今年石家庄市高校毕业生达6.5万人，总量和增量再创新高。石家庄市坚持把促进高校毕业生就业作为重中之重，将积极拓宽就业渠道，努力创造更多适合毕业生的工作岗位，对离校未就业高校毕业生落实“一对一”帮扶，促进毕业生尽早实现就业。
石家庄市将加强退役军人就业保障，把退役军人纳入现有就业服务、教育培训等政策覆盖范围，鼓励符合条件的退役军人报考高职学校，鼓励开辟退役军人创业专区和退役军人就业创业园地，并积极搭建供需对接平台，为退役军人就业创业提供精准服务。
在关爱帮扶扩大农民工务工规模方面，石家庄市将坚持外出务工和就近就业两大方向，深化省内外劳务对接协作机制，促进农民工稳定就业和返乡创业。通过实施劳务品牌创建行动，打造4-6个在全省乃至全国叫得响的知名劳务品牌，以品牌效应扩大劳务输出规模、提高输出质量。同时，多举措促进脱贫人口就业增收，聚焦加强劳务协作输出一批、升级帮扶车间吸纳一批、发展工程项目组织一批、扶持返乡创业带动一批、统筹乡村公岗安置一批，努力实现就业服务增稳定、技能培训增能力、权益维护增福祉，保护来之不易的历史性成果。
对于就业困难人员，石家庄市将落实落细失业保障扩围政策，畅通失业保险金、补助金领取渠道，用好公益性岗位托底安置措施，加强对就业帮扶效果的跟踪与评估，确保零就业家庭动态清零。制定党政机关、事业单位、国有企业带头安置残疾人就业办法，落实残疾人按比例就业制度，合理认定按比例安排残疾人就业形式。
石家庄市还将进一步激发活力提升创业带动就业成效，通过优化创业环境，鼓励支持更多劳动者创业就业，打造一批有规模、有效益、有影响的创业品牌。同时聚焦就业提升职业技能水平，坚持市场需要什么人才就培训什么人才、岗位需要什么技能就培训什么技能，提高参训人员与职业培训适配度。
据了解，今年全市人社系统将开展就业援助月、金秋招聘月、百日千万网络招聘等系列服务活动，做到“招聘日日有、活动月月新”，搭建人岗精准对接匹配平台，强化用工服务保障，扩大就业服务供给，让就业服务贯穿全年。
