又是一年毕业季。今年，受疫情影响就业形势严峻，津南区人社局因时制宜，以公共就业服务进校园活动为契机，鼓励高校“走出去”、瞄准企业“引进来”、撬动资源“促对接”，拓宽拓深多种就业渠道，推动政校企合作提质增效，助力高校毕业生顺利就业。
政府搭台，开通校企对接快速路。政府搭建沟通平台，校企积极参与对接，为了开通校企对接“快速路”，津南区人社局会同区域各院校开展“访企拓岗”活动，深入佳沃世界、希尔顿酒店等知名企业，让高校和企业结合自身情况展开合作交流，既实现“面对面”信息同步，又实现“点对点”个性化沟通。
与此同时，津南区举办海教园高校毕业生就业工作政校企撮合对接会，机电职业技术学院等9所职业院校、6家重点用人企业和2家人力资源服务机构参加。会上，区人社局就市、区就业创业政策进行集中宣讲，并发放政策清单。对接中，津南经济开发区、相关企业共提供就业岗位近300个，涉及智能设备、精密仪器、供销商贸、会展服务等多个领域，实现校企“双向奔赴”，助力达成长期合作意向。
此外，津南区确保就业服务温度，克服疫情影响，采用线上方式送政策进校园，面向海运职业学院等院校组织3场校园专场政策宣讲活动，利用线上直播、视频会议等形式推广就业创业帮扶措施。在做好政策宣传的同时，扎实落实企业吸纳补贴，引导企业拓岗纳员，助企纾困稳就业。
为了从源头开拓更多适宜岗位，津南区多策并举，推进开源拓岗常态化，以“就业云超市”为主体的双选平台持续为高校毕业生提供就业服务，利用云招聘手段，拓展“云超市”服务功能和辐射范围。今年以来已组织线上招聘、直播带岗等活动70余场，发布岗位信息专题推送110个。同时持续打造“高校毕业生人力社保工作站”，搭建智能服务场景，进一步拓展数字载体服务功能。面向学生开设“职崖云课堂”，围绕简历撰写、求职避坑等问题，为高校毕业生做好辅导。
据了解，今年截至目前，津南区已开发公务员、事业编、“三支一扶”、农村专职党务工作者、社区工作者等岗位995个。在创业就业典型事迹的鼓舞下，大学生就业创业热情进一步高涨。
