高级会计师是企事业单位中会计从业人员的追求,具有较高的职业发展前景和市场需求。本文将从高级会计师的市场需求、职业发展和落户加分等方面探讨其含金量。
市场需求
我国现在对会计人才的需求依然比较大,尤其是高端的会计人员十分紧缺。很多大中型企业需要具有财务管理和分析能力的专业人才进行财务、会计类工作,而具备高级会计师职称的人才,在此类企业中求职或者工作都将受到更多的重视与尊重。财政部公布了《会计改革与发展“十四五”规划纲要(征求意见稿)》,指出“十四五”时期对会计改革与发展的总体目标有了新要求,要求人才队伍结构持续优化,建立健全分层次、分类型的会计人才能力框架体系,持续创新会计人员培养方式方法,推动会计人员专业技能和职业道德素养全面提升,跨级人才结构更加优化,会计人才队伍不断壮大。与此同时还提出了“十四五”后高级会计师人员队伍规模需大于25万人的预期目标,这说明了高级会计师的市场需求大。
职业发展
高级会计师职称具有较高的含金量,是一个不争的事实。在待遇方面,很多企事业单位的会计岗位工资按职级不同发放不同等级的薪水,升到高级会计师职称级别,薪水也自然水涨船高。此外,升职提岗的类似规定中,职称证书也是一项限制条件,这给高级会计师带来了更多的职业发展机会。
落户加分
近年来,二线城市在吸引人才落户方面动作密集,给房、给钱、给户口成为抢人的筹码。例如《上海市居住证积分管理办法》规定,持证人取得技能类国家职业资格一级或高级专业技术职务任职资格,可积140分。高级会计师职称作为一项技能类国家职业资格,可以为个人在落户政策中加分,提高落户的机会。
综上所述,高级会计师具有较高的含金量。其市场需求大,职业发展前景好,且在落户政策中有加分优势。因此,对于会计从业人员来说,获得高级会计师职称是一种重要的职业发展路径。