新版人力资源管理师考试难度如何？

新版人力资源管理师考试难不难考主要是看个人对考试内容的掌握程度。想要顺利通过，就需要掌握考试的重点和难点。根据考生经验来看，一级和二级科目较难，尤其是综合评审科目采用文件筐的考试形式，没有标准答案，需要根据自己的经验和判断进行回答。因此，建议考生在备考过程中注重练习综合评审题目。

对于三和四级人力资源考试，只要基本功扎实，结合平时工作的经验，技能题目再加上理论知识应该是没有问题的。当然，也需要注意一些考试的难点，例如法律法规方面的知识，需要掌握相关的法律法规和案例分析。另外，在组织与管理、薪酬与福利等方面的知识也需要加强。

总的来说，新版人力资源管理师考试的难度还是比较大的，需要考生在备考过程中注重掌握重点和难点，加强基础知识的学习和理解，并结合个人的工作经验进行练习和实践。只有这样，才能够顺利通过考试，获得相应的证书。