企业人力资源管理师就业方向及职业发展

企业人力资源管理师是一个广泛的职业领域，就业方向很多。首先，企事业单位是企业人力资源管理师的主要就业方向之一。企事业单位通常需要招聘专员、人力资源开发、员工考核、员工培训、薪酬管理、劳动关系管理等岗位，而企业人力资源管理师正是能够胜任这些工作的专业人才。此外，猎头类公司也需要大量的企业人力资源管理师来从事猎头工作，为企业寻找合适的人才。除此之外，一些咨询机构也会招聘企业人力资源管理师，从事人力资源管理方面的咨询工作。

企业人力资源管理师的职业发展也是非常广泛的。初级岗位通常是人力资源专员、招聘专员等，随着经验的积累和技能的提升，可以晋升为人力资源经理、招聘经理、薪酬福利经理等高级职位。在职业发展过程中，企业人力资源管理师需要不断学习和提升自己的能力，如深入了解国家法律、熟练掌握管理软件等。

总而言之，企业人力资源管理师是一个非常有前途的职业，就业方向广泛，职业发展空间也很大。对于想要从事人力资源管理相关工作的人来说，企业人力资源管理师是一个非常好的选择。