根据相关规定,人力资源管理师考试及格分数线为60分,考试卷面总分为100分。理论知识考试采用闭卷笔试方式,专业技能考核依照各等级技能需要进行。其中,理论知识考试和技能考核均采用百分制,60分以上为合格分数。而理论知识考试和专业技能考核的合格成绩在两年内有效。至于高级人力资源管理师考核,则还需要进行综合评审。因此,如果您想通过人力资源管理师考试,就需要在理论知识和专业技能上都取得60分及以上的成绩。