人力资源二级管理师不是职称,而是属于国家职业资格标准等级的第二级别,也叫做企业人力资源管理师。取得该资格需要参加职业技能等级鉴定考试并通过,具备一定的人力资源管理工作经验。与职称不同的是,人力资源二级管理师并不能直接申报中级或高级职称,需要在取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后工作满3年,才能申报中级职称。因此,人力资源二级管理师与职称并不完全相同。