人力资源管理师三级有什么用？了解一下！

无论是对于想要进入人力资源行业的人员还是已经从事此行业的人员来说，考取人力资源管理师三级证书都是非常有用的。以下是具体的几个方面。

一、领取补贴

人力资源管理师三级考试合格后，符合条件的人员可以领取失业保险参保职工技能补贴。最高可领取2000元的补贴。此外，部分地区还会发布职业技能晋升补贴，如长沙市对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

二、领取补助

目前取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助。例如杭州、广州、西安等地的政策规定，退休后持证人员可以领取每个月数百元的补助。这也是一个非常实在的福利。

三、促进就业

人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

四、可以评职称

取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级后工作满2年，可以申报助理级职称。这对于职场发展也是一个非常好的机会。

总之，人力资源管理师三级证书的用处还是比较多的。除了上述几个方面，还有很多企事业单位对拥有此证书的人员有招聘优惠政策。因此，如果你正在考虑考取人力资源管理师三级证书，不妨去尝试一下。