三级人力资源管理师属于什么级别

三级人力资源管理师是国家职业资格标准等级的第三级别，属于助理人力资源管理师。取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级后工作满2年，可申报助理级职称。该职业资格的考试形式一般是闭卷机考形式，个别地区可能是纸笔作答。考试科目包括理论知识和专业技能，其中理论知识部分主要测试考生对人力资源管理基础知识的掌握情况，专业技能部分主要测试考生在实际工作中应用人力资源管理知识和技能的能力。考试内容涵盖了人力资源规划、人员招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系管理等方面的知识。通过该考试，考生可以获得三级人力资源管理师的职业资格证书，进一步提升自己在人力资源管理领域的专业水平。