人力资源管理师一级不是高级或中级职称,而是属于职业技能等级鉴定考试的第一级别。一级人力资源管理师是国家职业资格标准等级中的初级水平,通过该考试可以证明个人在人力资源管理领域具备一定的基础知识和技能。一级人力资源管理师的职责包括但不限于招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等方面的工作。取得一级人力资源管理师资格后,可以在企事业单位、政府机构、社会组织等各类组织中从事相关工作。对于想要进一步提升自己的人力资源管理能力和职业发展的人士,可以通过工作经验的积累和继续教育的学习,申报副高级职称,进一步提升自己的职业水平。