助理人力资源管理师的价值与作用

助理人力资源管理师证书的价值与作用主要体现在以下几个方面：

1、领取补贴：根据相关政策规定，考取助理人力资源管理师证书后，符合条件的人员可以领取一定金额的补贴。例如，一些地区对于领取失业保险参保职工技能补贴的人员，最高可获得2000元的补贴。此外，还有一些地区会发放职业技能晋升补贴，如长沙市对于企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这些补贴对于持有助理人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

2、领取补助：一些城市如杭州、广州、西安等，取得助理人力资源管理师证书的职工退休后每个月还可以获得额外的补助。这些补助可以提供一定的经济保障，增加退休生活的收入来源。

3、促进就业：目前人力资源行业市场需求量大，持有助理人力资源管理师证书可以成为进入该行业的一张敲门砖。对于想从事人力资源行业的人员来说，考取助理人力资源管理师证书是提高竞争力、拓宽就业渠道的重要途径。对于已经从事人力资源行业的人员来说，通过考取助理人力资源管理师证书可以提升专业能力，夯实基础知识，对于加薪晋升、岗位调整和级别评定等方面有积极的促进作用。

总之，助理人力资源管理师证书具有一定的价值与作用，不仅可以获得相关补贴和补助，还可以促进个人在人力资源行业的就业和职业发展。持有该证书的人员可以通过不断提升自身专业能力，提高就业竞争力，为个人的职业发展打下坚实的基础。