一级人力资源管理师不是高级或中级,而是属于职业技能等级鉴定考试。一级人力资源管理师是国家职业资格标准等级的第一级别,也被称为高级人力资源管理师。虽然一级人力资源管理师并非正式的职称,但取得一级人力资源管理师资格证书后,可以作为职业发展的基础。在取得一级人力资源管理师资格证书后,如果工作满4年,还可以申报副高级职称。副高级职称是对人力资源管理领域专业技术水平较高的认可,能够为个人的职业发展提供更多的机会和空间。因此,一级人力资源管理师可以作为职称晋升和职业发展的起点,为个人在人力资源管理领域取得更高的职业成就奠定基础。