经济师与人力资源管理师是两个不同的职业,虽然在某些方面存在一定的重叠,但它们的适用范围和侧重方向有所不同。人力资源管理师(职业技能鉴定)主要从事企业的人力资源管理工作,而经济师(职称)的从业范围则更广泛,涵盖人力资源、金融、工商管理、旅游、保险等多个行业。
此外,经济师和人力资源管理师的考试制度也有所不同。人力资源管理师的考试分为一级、二级、三级和四级等级,各地自行组织考试。而经济师的考试分为初级经济师、中级经济师和高级经济师三个等级。
最后,经济师和人力资源管理师的发证机关也不同。人力资源管理师(职业技能鉴定)的证书由人社部授权的第三方评价机构颁发,而经济师(职称)的证书由人事部颁发。
综上所述,经济师和人力资源管理师虽然在某些方面存在差异,但都是具有一定专业知识和技能的职业。选择哪个职业要根据自身兴趣、能力以及未来发展的需求来决定。