人力资源管理师三级有补贴吗

人力资源管理师三级职业资格证书是否有补贴？根据相关规定，取得人力资源管理师三级职业资格证书的职工可以享受技能提升补贴。具体补贴标准和申领条件如下：

根据失业保险部门的规定，职工取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书，均可以申请技能提升补贴。

补贴标准由省级人力资源社会保障部门、财政部门根据本地失业保险基金运行情况、职业技能培训、鉴定收费标准等因素综合确定，并适时调整。一般来说，取得初级(五级)职业资格证书或职业技能等级证书的职工，补贴标准一般不超过1000元；取得中级(四级)职业资格证书或职业技能等级证书的职工，补贴标准一般不超过1500元；取得高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的职工，补贴标准一般不超过2000元。

申领技能提升补贴的条件是，职工必须依法参加失业保险并累计缴纳失业保险费36个月以上。同时，自2017年1月1日起取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的职工，才有资格申请补贴。

具体的补贴申领和审核程序可以根据各省级人力资源社会保障部门、财政部门的相关规定执行。申请人需要在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地的失业保险经办机构申领技能提升补贴。失业保险经办机构会通过联网查询和比对申请人的失业保险参保信息来审核申请。审核通过后，补贴资金将直接发放至申请人的个人银行账户或社会保障卡。

总之，人力资源管理师三级职业资格证书是可以享受技能提升补贴的，具体的补贴标准和申领程序可以根据各地的规定执行。