经济师与人力资源管理师的区别

经济师与人力资源管理师是两个不同的职业，虽然有一些相似之处，但在适用范围、考试制度和发证机关等方面存在明显的区别。首先，适用范围和侧重方向不同。人力资源管理师（职业技能鉴定）主要从事企业人力资源管理工作，而经济师（职称）的从业范围更广，可以涉及人力资源、金融、工商管理、旅游、保险等多个行业。其次，考试制度也有所不同。人力资源管理师设有四个等级的考试，由各地自行组织，而经济师则分为初级、中级和高级三个等级。最后，发证机关也不同。人力资源管理师（职业技能鉴定）证书由人社部授权的第三方评价机构颁发，而经济师（职称）证书由人事部颁发。因此，虽然经济师与人力资源管理师有一些相似之处，但它们是两个独立的职业，并在适用范围、考试制度和发证机关等方面存在明显的区别。