人力资源师的价值与作用

人力资源师是一项具有很高价值和作用的职业。首先，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。不仅如此，部分地区还会发职业技能晋升补贴，如长沙市，对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

其次，取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助等。目前杭州、广州、西安等地都实行这一政策，为人力资源师提供了更多的福利待遇。

此外，人力资源师的存在也促进了就业。目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。因此，人力资源师不仅能够提供一定的福利待遇，还能够为个人的职业发展带来更多机会和可能性。

总之，人力资源师具有丰富的价值和作用，既能够为个人提供经济上的支持，又能够促进个人的职业发展。因此，考取人力资源管理师证书是一个非常明智的选择。