人力资源师二级证书是一种职业技能等级鉴定考试的证书,它并不是一个职称。人力资源师二级证书属于国家职业资格标准等级的第二级别,也被称为企业人力资源管理师。取得人力资源师二级证书需要通过相应的考试,并且具备一定的工作经验。人力资源师二级证书的作用是证明持有人在人力资源管理方面具备一定的专业知识和技能,可以在企事业单位从事相关工作。但是,持有人力资源师二级证书并不意味着拥有中级或高级职称。要申报中级职称,需要取得技师(二级)职业资格或职业技能等级,并且具备一定的工作经验。因此,人力资源师二级证书只是一个职业技能等级的认证,并不等同于中级或高级职称。