人力资源管理师是现代企事业单位中非常重要的职业之一,其职称系列由三个级别组成,分别是高级工、技师和高级技师。
首先,取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级后工作满2年,可以申报助理级职称。这意味着在获得高级工职业资格之后,需要至少工作满2年才能申请助理级职称。
其次,取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后工作满3年,可以申报中级职称。这意味着在获得技师职业资格之后,需要至少工作满3年才能申请中级职称。
最后,取得高技师(一级)职业资格或职业技能等级后工作满4年,可以申报副高级职称。这意味着在获得高技师职业资格之后,需要至少工作满4年才能申请副高级职称。
总结起来,要成为人力资源管理师,并获得相应的职称,需要依次通过三个级别的职业资格认证,并满足相应的工作年限要求。只有在取得相应职业资格并工作满一定年限之后,才能申请更高级别的职称,不断提升自己的职业水平和专业能力。