人力资源管理师一级证书的含金量

人力资源管理师一级证书是国家人社部授权的职业技能等级证书，是在国内人力资源行业内具有很高含金量的证书之一。一旦拥有了人力资源管理师一级证书，将会有很多好处和优势。

首先，拥有人力资源管理师一级证书可以领取职业技能晋升补贴。据了解，部分地区会发布职业技能晋升补贴，如长沙市，对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

其次，取得人力资源管理师一级证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助等。这也是一种对于拥有人力资源管理师证书的人员的福利。

第三，拥有人力资源管理师证书可以促进就业。当前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的敲门砖。而对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

最后，取得高技师(一级)职业资格或职业技能等级后工作满4年，可申报副高级职称。这也是拥有人力资源管理师证书的人员的一种晋升途径。

总之，人力资源管理师一级证书是一张有着很高含金量的证书，它可以带来很多好处和优势，不仅可以领取职业技能晋升补贴和补助，还可以促进就业，评职称等。因此，对于想要在人力资源行业内发展的人员来说，考取人力资源管理师证书是一个不错的选择。