人力资源二级证书的用途及好处

人力资源二级证书的用途及好处。领取补贴：根据相关政策规定，考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。此外，部分地区还会发布职业技能晋升补贴，如长沙市对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。领取补助：目前杭州、广州、西安等地取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助等。促进就业：人力资源行业市场缺口大，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。可以评职称：取得技师(二级)职业资格或职业技能等级后工作满3年，可申报中级职称。人力资源二级证书的用途及好处就是这些，具体来说，领取补贴和补助可以增加收入，促进就业可以提升就业竞争力，而评职称则是对个人职业发展的一种认可和提升。因此，考取人力资源二级证书是很有用的。