人力资源4级证书有用吗

人力资源4级证书有用吗？对于这个问题，答案是肯定的。人力资源管理师考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。下面将详细介绍人力资源4级证书的用处。

领取补贴

考取人力资源管理师证后，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。此外，部分地区还会发布职业技能晋升补贴，如长沙市对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这对拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

领取补助

目前杭州、广州、西安等地取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助等。这些补助对于退休人员来说是一种福利待遇，也是对他们多年从事人力资源管理工作的肯定和鼓励。

促进就业

人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。证书的存在可以增加求职者的竞争力，提高就业机会。同时，对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

综上所述，人力资源4级证书确实有用。它不仅可以帮助人们领取补贴和补助，还可以促进就业，提高职业竞争力。因此，对于想要在人力资源行业发展的人来说，考取人力资源4级证书是一个明智的选择。