人力资源管理师都有几级

一、四级人力资源管理师（人力资源管理员）

四级人力资源管理师是人力资源管理师考试中的最低级别，也是入门级别。持有四级人力资源管理师证书的人员，具备基本的人力资源管理知识和技能，可以从事一些辅助性的人力资源管理工作。

二、三级人力资源管理师（助理人力资源管理师）

三级人力资源管理师是人力资源管理师考试中的中级别，也是助理级别。持有三级人力资源管理师证书的人员，具备一定的人力资源管理知识和技能，可以从事一些基础性的人力资源管理工作，如招聘、培训、绩效考核等。

三、二级人力资源管理师（人力资源管理师）

二级人力资源管理师是人力资源管理师考试中的高级别，也是专业级别。持有二级人力资源管理师证书的人员，具备较为深入的人力资源管理知识和技能，可以从事各类人力资源管理工作，如组织发展、薪酬福利、员工关系等。

四、一级人力资源管理师（高级人力资源管理师）

一级人力资源管理师是人力资源管理师考试中的最高级别，也是专业人士级别。持有一级人力资源管理师证书的人员，具备全面的人力资源管理知识和技能，可以从事企业的人力资源规划、战略决策等高级人力资源管理工作。

人力资源管理师考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。