人力资源管理师三级属于什么职称
人力资源管理师三级并不属于职称,而是一种职业技能等级鉴定考试。三级人力资源管理师是国家职业资格标准等级的第三级别,也被称为助理人力资源管理师。
三级人力资源管理师的职业资格等级
三级人力资源管理师是国家职业资格标准等级中的一个级别,也是人力资源管理师职业资格的初级阶段。取得三级人力资源管理师职业资格等级后,可以在人力资源管理领域从事基础性的工作。
三级人力资源管理师的职称认定流程
作为助理级人力资源管理师,取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级后,需要在工作满2年后才能申报助理级职称。具体的职称认定流程如下:
1. 取得高级工(三级)职业资格或职业技能等级。
2. 在人力资源管理岗位上工作满2年。
3. 准备相关材料,包括职称申报表、个人简历、工作证明等。
4. 提交材料并进行审核。
5. 通过审核后,获得助理级人力资源管理师职称。
总结
人力资源管理师三级并不是一种职称,而是国家职业资格标准等级中的第三级别,也被称为助理人力资源管理师。取得三级人力资源管理师职业资格等级后,可以在人力资源管理领域从事基础性的工作。想要申报助理级职称,需要在取得职业资格等级后工作满2年,并通过相应的职称认定流程。
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