中级人力资源管理师多少分算通过

中级人力资源管理师多少分算通过

中级人力资源管理师考试及格分数线为60分。根据人力资源管理师考试制度规定，理论知识考试采用闭卷笔试方式，专业技能考核依照各等级技能需要进行，其方式主要为小组讨论和情景测试。理论知识考试、专业技能考核的合格成绩两年之内有效。

人力资源管理师考试及格分数线

人力资源管理师考试及格分数线为60分，考试卷面分值总分为100分。理论知识考试和专业技能考核均采用百分制评分，60分以上为合格分数。理论知识考试、专业技能考核的合格成绩两年之内有效。

人力资源管理师考试方式

人力资源管理师考试分为理论知识考试和专业技能考核两部分。理论知识考试采用闭卷笔试方式，主要测试考生对人力资源管理相关理论知识的掌握程度。专业技能考核依照各等级技能需要进行，主要通过小组讨论和情景测试的方式进行。

人力资源管理师考试评审

人力资源管理师考试合格后，还需要进行综合评审。综合评审主要是对考生的综合素质、实践能力和工作业绩进行评估。根据综合评审的结果，确定考生是否能够获得人力资源管理师资格证书。

综上所述，中级人力资源管理师考试及格分数线为60分，考试卷面分值总分为100分。理论知识考试采用闭卷笔试方式，专业技能考核依照各等级技能需要进行。考试合格后还需要进行综合评审，根据评审结果确定是否获得人力资源管理师资格证书。

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