企业HR大师揭秘：企业人力资源管理师做什么的工作

企业人力资源管理师在企业中扮演着重要的角色，他们负责制定和实施人力资源管理的战略规划，为企业发展提供战略性支持。

一级人力资源管理师：

一级人力资源管理师是企业人力资源管理中的高级职位，他们需要处理组织制定和实施人力资源管理的战略规划，解决重大事件的策略性问题。

二级人力资源管理师：

二级人力资源管理师处理复杂的人力资源管理问题，确定工作方法，开发相关工具，指导主要相关人员的工作，审核相关文件制度等。

三级人力资源管理师：

三级人力资源管理师起草专业相关文件，落实相关制度，为人力资源管理提供支持。

四级人力资源管理师：

四级人力资源管理师在他人指导下从事人力资源管理行政性事务工作，为人力资源管理提供基础性支持。

总之，不同级别的人力资源管理师在企业中担任不同的职责和角色，共同为企业的人力资源管理工作贡献力量。

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