教师招聘考试难度怎么样

教师招聘考试难度怎么样

特岗教师考试相比于教师招聘考试来说还是较简单的，不过具体难度怎么样，还是跟自己的基础有关系。伴随着特岗考试的日渐规范化，考试虽然是有难度的，但题型、题量却能够通过认真复习加以把握。从而，考生应结合各省市的真题强化分块学习。

特岗教师考查内容是什么

各地特岗教师考查内容都不一样，一般是指笔试考试科目，有两种情况，第一种内容为专业基础知和教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关教育理论知识。第二种内容为专业基础知识和公共基础知识，但公共基础知识也有不同，有的地区指教育理论知识，有的地区指文史、法律、数学、政治、时事等综合知识。

特岗教师的考试的日期是否全国相同

特岗教师并不是全国统一的考试，特岗教师考试并不是所有的省份都将会组织考试，却是国家关于中西部经济非发达的地区教育的一项政策，目前特岗教师实施的省份主要包含山西、内蒙古、湖南、广西、海南、河南、湖北、重庆、四川、贵州、安徽、江西、云南、陕西、甘肃、宁夏、青海省、新疆及生产建设兵团等22个省市区。特岗教师招聘是每个省份单独组织单独招聘的，各个省份单独发布招考公告，考试报名时间和考试时间都不一致，因而想要考特岗教师的考生需要及时关注本省的招考公告，以本省的招考公告为准。2023年特岗教师招聘考试也即将开始报名，大家可以预约本页面上方的免费短信提醒，选择省份，填入手机号，验证码即可预约成功，届时我们会短信通知。

特岗教师笔试考试分数所占比例是多少

笔试题目类型分值分布如下：

公基知识科目考试时间是120分钟，题型为：单选、多选、案例分析、综合分析，总共的题量为90题，总分值100分。

各题型量跟分值依次为：

专科知识科目考试时间为150分值，题型为单选、多选、判断。

文科总题量为120题，总分100分。单选题80小题，每题0.4分，满分32分;多选题20小题，每题1.8分，满分36分;判断题20小题，每题1.6分，满分32分。

理科总题量为90题，总分100分。单选题60小题，每题0.9分，满分54分;多选题20小题，每题1.6分，满分32分;判断题10小题，每题1,4分，满分14分。

音乐总题量为120题，总分100分。单选题80小题，每题0.4分，满分32分;多选题20小题，每题1.8分，满分36分;判断题20小题，每题1.6分，满分32分。

教师招聘考试的分数线是怎样的

笔试每科满分为120分，按《教育综合知识》占40%、《学科专业知识》占60%合成笔试成绩。

设定合成笔试成绩最低分数合格线为60分，达不到最低分数合格线的，或考生有一科无有成绩的，撤销进入下一程序资格。

招聘考试总成绩通常为笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩皆计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。