小学教师招聘考什么

小学教师招聘考试内容与地区有所不同，但一般都包含以下几个方面：

1、教育基础知识：包括教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教育法律法规、教师职业道德等。

2、学科专业知识：和自己报考的学科相关，主要考察应试者对该学科的掌握程度和教学能力。

3、公共基础知识：包括天文地理、法律科技、人文常识、时事政治等，考查范围广。

面试部分一般包含以下形式：

1、试讲：主要考察应试者的教学能力和口头表达能力。

2、说课：对一堂课的教学设计进行阐述，考察应试者的教学设计能力。

3、结构化面试：问答形式，考察应试者的应变能力和与人沟通交流的能力。

总之，小学教师招聘考试内容比较全面，考察的内容也比较广泛，需要应试者有较好的综合素质和教学能力。