教师招聘面试试讲技巧

教师招聘面试是每一位教师必须要经历的一关。在面试中，试讲是最重要的环节之一，因此，如何进行一次成功的试讲是每一个应聘者必须要掌握的技巧。下面是一些教师招聘面试试讲技巧：

1. 引语：在开始试讲之前，首先要向考官表明你所要教授的科目、内容。

2. 普通话：一定要使用普通话。普通话是教师的基本功。普通话要标准，咬字清晰。

3. 音量：音量要大。考官在这时候就是测试你是否具有教师的潜能，一个班级里的孩子大部分在三十个以上，如果音量过小可能会让考官觉得这个考生的嗓音不适合做教师。

4. 音调：语调要抑扬顿挫。要有重音，轻音，拖音，有节奏性。不要有口头禅。

5. 语速：语速要适中，不宜太快或太慢。

6. 仪态：抬头挺胸，目视前方。双手可随意放在身体的两侧。也可放在讲台上。腿不要乱抖动。目光要时而环视讲台之下，与学生或专家又眼神的交流。

7. 板书：粉笔字也是教师的基本功，除了字要公整之外板书的布局也要掌握好。不要全挤在一边。

8. 试讲：授课要注意启发性。多提问，多时间让学生思考，自由讨论。授课要有感情，有逻辑。说话要化繁为简，生动活泼。面部表情不要太紧张，要面带微笑。

9. 说课：说课不一定按照固有的程序。说课可以尽量加入你自己对本课独特的理解，或是对您所教授科目的理解。让考官认为您有自己的思想在里面。

10. 答辩：答辩要语言流利。回答问题会就是会，不会就是不会，不要不懂装懂。更不要打断专家的提问。

除了上述的试讲技巧之外，还需要注意以下几点：

1. 要有备而来，提前准备好教案和板书。

2. 要注意时间分配，不要授课时间过长或过短。

3. 要重视互动，与学生或专家进行交流。

常见问题及答案举例：

1. 新课改与新课程标准的价值取向是什么？

答：新课程标准的价值取向是要求教师成为决策者而不是执行者，要求教师创造出班级气氛、创造出某种学习环境、设计相应教学活动并表达自己的教育理念等。

2. 为什么学生会偏科？

答：学生偏科有很多因素，但兴趣、态度是最主要的。有心去学一门功课，无论周围有什么影响你，你都可以坚持下去。兴趣也很重要，只要你有这个心去学习，不管你是否喜欢这门功课，你都会变得更感兴趣。

3. 做一个好教师固然离不开敬业、爱生和扎实的专业知识，除了这些，你认为教学的最重要特质是什么？

答：教学的最重要特质应该是身理和心理的健康；得到社会的认可和支持；学生满意，喜欢听课；师德、人品及个人的修养、良好的表达能力及为人处事能力、爱心与责任心等。