每年教师招聘考试时间

教师招聘考试每年都会举行多次，时间通常集中在5、6、7、8月份。不同地区、不同类型的招聘考试时间也有所不同。以河北石家庄为例，每年组织的教师招聘考试大概在6-10次，包括区级招聘、省直、市直招聘以及所属县招聘等。具体时间可以根据各省份的公告来确定。

教师招聘考试通常采用笔试和面试相结合的方式进行。笔试一般为120分钟，内容主要包括学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关的教育理论知识，或者是学科专业知识和公共基础知识。公共基础知识包括文史、法律、数学、政治、时事等综合知识。有些地区还会包括职业能力倾向测验和教育基础知识。

面试通常占总成绩的40%左右，包括试讲和说课两种形式。面试主要考核考生的知识储备、教学设计能力、言语表达能力、课堂掌控能力等方面的内容。通过面试可以更加全面地了解考生的综合素质，同时也能有效地弥补笔试对仪表仪态、言语表达、心理素质等方面考核的不足。