教师招聘考试一年有几次？

教师招聘考试每年组织的次数因地区而异，一般每个省、每个地区都有自己的安排。以河北石家庄为例，每年的考试次数大概在6-10次，包括区级招聘、省直、市直招聘以及所属县招聘等。其他地区也类似，需要具体查看各省份的公告。

教师招聘考试时间集中在每年的5-8月份，一年举行多场考试，具体时间也因地区而异。一般来说，笔试时间为120分钟，不同地区考试时间可能存在差异，需要查看各省份的公告。

教师招聘考试采取笔试与面试相结合的方式进行。笔试内容包括学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关的教育理论知识，也有些地区将公共基础知识作为笔试内容之一，如文史、法律、数学、政治、时事等综合知识。面试约占成绩的40%，包括试讲和说课两种形式。面试考试可以有效地弥补笔试考试中对仪表仪态、言语表达、心理素质等方面考核的不足，主要考核考生的知识储备、教学设计能力、言语表达能力、课堂掌控能力等方面的内容。