人力资源管理师考试是由各省自行安排的,根据国家职业资格标准等级由低至高划分为四级人力资源管理师(人力资源管理员)、三级人力资源管理师(助理人力资源管理师)、二级人力资源管理师(人力资源管理师)、一级人力资源管理师(高级人力资源管理师)。考试合格后,由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书,证书全国通用,终身有效,不用定期审核。因此,目前人力资源管理师考试并未取消,考生只需按照等级逐步提升,合格后就可以获得相应的职业技能等级证书。这些证书对于求职者来说具有很大的参考价值,也是企业对于招聘人才时的重要参考依据之一。