人力资源管理师四级考试的合格标准是理论成绩和实操成绩分别达到60分,并且补考只针对不合格项目。考试总分为100分,只要有一项低于60分就视为未通过,需要参加补考。补考只参加不合格项目的考试。根据国家职业资格全国统一鉴定工作规程(试行),合格成绩保留一年,可以参加一次复核。如果所有成绩都不合格,则合格成绩均保留一年。省级鉴定中心负责受理考生的成绩复核要求,复核时间不超过六个月。