一级人力资源师是高级职称吗

一级人力资源管理师不是高级或中级

一级人力资源管理师不是高级或中级。因为一级人力资源管理师不是职称，是属于职业技能等级鉴定考试。

什么是一级人力资源管理师？

一级人力资源管理师是国家职业资格标准等级的第一级别，也被称为高级人力资源管理师。它是通过职业技能等级鉴定考试取得的资格。一级人力资源管理师是对人力资源管理岗位从业人员的职业能力进行评价和鉴定的一种方式。

一级人力资源管理师与职称的关系

一级人力资源管理师并不是职称，而是一种职业技能等级的评定结果。取得一级人力资源管理师资格后，可以申报副高级职称。但一级人力资源管理师本身并不是高级或中级职称。

如何取得一级人力资源管理师资格？

要取得一级人力资源管理师资格，需要参加国家职业资格标准等级的鉴定考试，并通过考试获得相应的证书。具体的考试内容包括人力资源管理的基本理论、法律法规和政策、人力资源管理实务等方面的知识。

一级人力资源管理师的职业发展

一级人力资源管理师是人力资源管理岗位的基础职业资格，取得资格后可以从事人力资源管理相关工作。在工作中，可以通过不断学习和提升自己的专业能力，逐步晋升为高级或中级人力资源管理师，甚至成为人力资源管理领域的专业人士。

结论

一级人力资源管理师不是高级或中级职称，而是职业技能等级鉴定考试的结果。取得一级人力资源管理师资格后，可以申报副高级职称，但本身并不是高级或中级职称。一级人力资源管理师是人力资源管理岗位的基础职业资格，是人力资源管理从业人员职业发展的起点。