人力资源管理师考试合格后,由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书,证书全国通用,终身有效,不用定期审核。作为一个网站的资深行业编辑,请参考以上材料,围绕“人力资源管理师是执业资格吗”生成一篇文章。
人力资源管理师职业技能等级证书
人力资源管理师职业技能等级证书是由人社部授权的第三方评价机构颁发的,该证书全国通用,终身有效,不需要定期审核。持有该证书的人被认可为具备一定的人力资源管理能力和专业知识。
执业资格的定义
执业资格是指在特定领域内从事相关职业所必需的资格认证。持有执业资格的人可以合法地从事相关职业,并对其所从事的工作负责。
人力资源管理师是否是执业资格
根据以上材料可知,人力资源管理师考试合格后获得的证书是一种职业技能等级证书,而不是执业资格证书。虽然该证书可以证明持有人具备一定的人力资源管理能力和专业知识,但并没有授权持有人在人力资源管理领域内从事相关职业。
换句话说,人力资源管理师证书只是一个评价持有人能力水平的证明,而不是一种执业资格。如果想在人力资源管理领域内从事相关职业,还需要根据国家和地方的相关规定取得相应的执业资格。
总结
人力资源管理师证书是一种职业技能等级证书,不是执业资格证书。持有人力资源管理师证书可以证明持有人具备一定的人力资源管理能力和专业知识,但并没有授权持有人在人力资源管理领域内从事相关职业。如果想在人力资源管理领域内从事相关职业,还需要取得相应的执业资格。