人力资源管理师考试级别划分为四个级别:四级人力资源管理师、三级人力资源管理师、二级人力资源管理师、一级人力资源管理师。
四级人力资源管理师:
四级人力资源管理师是指具备基本的人力资源管理知识和技能,能够胜任一般人力资源管理工作的人员。通过考试合格后,可获得四级人力资源管理师证书。
三级人力资源管理师:
三级人力资源管理师是指在人力资源管理领域有一定工作经验,能够独立承担较复杂的人力资源管理工作的人员。通过考试合格后,可获得三级人力资源管理师证书。
二级人力资源管理师:
二级人力资源管理师是指在人力资源管理领域有较丰富的工作经验,能够独立开展复杂的人力资源管理工作并具备一定的管理能力的人员。通过考试合格后,可获得二级人力资源管理师证书。
一级人力资源管理师:
一级人力资源管理师是指在人力资源管理领域具有深厚的理论基础和丰富的实践经验,能够独立开展高级人力资源管理工作并具备较强的管理能力和领导能力的人员。通过考试合格后,可获得一级人力资源管理师证书。
人力资源管理师考试合格后,证书由人社部授权的第三方评价机构颁发,证书全国通用,终身有效,不需要定期审核。
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