人力资源管理师什么职称

人力资源管理师是一个备受瞩目的职业，不同级别的职称对应着不同的职业资格或技能等级，具体如下：

助理级（三级）

获得高级工（三级）职业资格或职业技能等级后，工作满2年即可申报助理级职称。这是人力资源管理师的起步级别，需要一定的工作经验和技能基础。

中级（二级）

取得技师（二级）职业资格或职业技能等级后，工作满3年即可申报中级职称。中级是在助理级基础上的提升，需要更多的实践经验和专业知识。

副高级（一级）

取得高技师（一级）职业资格或职业技能等级后，工作满4年即可申报副高级职称。副高级是人力资源管理师的最高级别，需要丰富的实战经验和深厚的专业背景。

总的来说，人力资源管理师的职称体系清晰明了，通过不断学习和工作积累，可以逐步提升自己的职称级别，展现出更高的专业素养和能力水平。