人力资源管理师是经济师的一种吗

人力资源管理师是经济师的一种吗

人力资源管理师是经济师的一种吗？这是一个常见的问题。虽然两者都与企业管理相关，但它们在适用范围、考试制度和发证机关等方面存在一些明显的不同。

适用范围和侧重方向不同

人力资源管理师（职业技能鉴定）从事的行业主要是企业，而经济师（职称）的从业范围则更加广泛。经济师可以在人力、金融、工商管理、旅游、保险业等多个领域从事相关工作。因此，人力资源管理师更加专注于人力资源管理领域，而经济师则可以涉及更多的经济管理方面。

考试制度不同

人力资源管理师共设一级、二级、三级和四级共四个等级，各地自行组织考试。而经济师则设有初级经济师、中级经济师、高级经济师共三个等级。不同等级的考试内容和要求也有所不同。

发证机关不同

人力资源管理师（职业技能鉴定）证书由人社部授权的第三方评价机构颁发，而经济师（职称）证书则由人事部颁发。这意味着两者的发证机关不同，具备不同的权威性和认可度。

综上所述，虽然人力资源管理师和经济师都是与企业管理相关的职业，但它们在适用范围、考试制度和发证机关等方面存在明显的差异。人力资源管理师更加专注于人力资源管理领域，考试制度由各地自行组织，证书由第三方评价机构颁发；而经济师则可以涉及更多的经济管理方面，考试制度设有初级、中级和高级等级，证书由人事部颁发。因此，虽然两者之间有一些联系，但不能简单地说人力资源管理师是经济师的一种。