通常一次顶多考四科,2024年上半年自考考试一年考两次,都会选在周六、周日两天考,半天时间考一科;但某些地区的考试时间为4天,因此可以顶多报考考8门课程。
2024年上半年自考人力资源管理专业专科的考试科目共有思想道德修养与法律基础,毛概论,大学语文,高等数学(一),人力资源管理(一),政治经济学(财经类),经济法概论(财经类),计算机应用基础,劳动就业概论,管理心理学,社会保障概论,工资管理,国民经济统计概论,企业管理概论等。
人力资源管理是一项非常重要的工作领域,前途十分光明。在国外许多ERP软件系统中,HR是非常独立的一块。在企业实施ERP(企业资源规划)过程中,HR部分都是由专门的HR顾问负责。可从事企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
2024年上半年自学考试的课程主要有公共基础课、专业基础课和专业课三大类,科目考试顺序安排对毕业时间是有影响的。
考生在安排自己的学习的时候,应本着先易后难的原则,先考虑选择一些比较容易学的基础性课程,如公共政治课和一些基本的专业基础课,可以先避开一些学习起来较难的课程,如汉语言文学专业的“古代汉语”和经济类专业的“高等数学”等,这一些课程可以安排在下一个年度再学习。
考生报考的时候,还应注意每一次报考的课程不宜过多,可以参照各专业的课程设置,上、下半年的考试安排,并根据自己的实际情况,制订相应的考试计划。