人力资源管理师考试合格后,由人社部授权的第三方评价机构将颁发相应职业技能等级证书。这些证书在全国范围内通用,并且具有终身有效的特点,不需要定期进行审核。人力资源管理师证书是经过人社部认可的,可以证明持有人在人力资源管理领域具备一定的专业知识和技能。根据考试成绩和实际工作经验,人力资源管理师证书分为不同的职业技能等级,包括初级、中级和高级等级。持有不同等级的证书可以反映出个人在人力资源管理方面的专业水平和能力。这些证书的颁发由人社部授权的第三方评价机构负责,确保证书的权威性和可信度。通过参加人力资源管理师考试并获得相应的证书,可以提升个人在职场中的竞争力,并为进一步发展和晋升提供有力支持。