高级人力资源师含金量

高级人力资源师证书是一项具有较高含金量的职业技能等级证书。通过人力资源管理师考试合格后，由人社部授权的第三方评价机构颁发相应职业技能等级证书，证书全国通用，终身有效，不用定期审核。

领取补贴

考取一级人力资源管理师证的人员，如满足领取失业保险参保职工技能补贴条件，最高可领取2000元补贴。此外，部分地区还会发布职业技能晋升补贴，如长沙市对企业新引进和新获得高级技师(一级)和技师(二级)职业资格的职工分别给予5000元、2000元奖励。这些补贴对于拥有人力资源管理师证书的人来说是一笔额外的收入。

领取补助

除了补贴之外，杭州、广州、西安等地取得人力资源管理师证书的职工退休后每个月还会再发放额外的补助等，进一步提高了持证人员的福利待遇。

促进就业

目前人力资源行业市场缺口大，对于想从事人力资源行业的人员来说，考取人力资源管理师证书是进入行业的一个很好的敲门砖。同时，对于已经从事人力资源行业的人员来说，考人力资源管理证的过程可以提高专业能力，夯实基础，对加薪晋升、岗位调整、级别评定等有促进作用。

可以评职称

取得高技师(一级)职业资格或职业技能等级后工作满4年，可申报副高级职称。这对于想要在职场上更进一步的人员来说是一个很好的机会。

综上所述，高级人力资源师证书的含金量较高，不仅可以获得补贴和补助，还能促进就业和职业晋升。对于想要在人力资源行业发展的人员来说，考取高级人力资源师证书是一个非常有价值的投资。