试用期辞职必须要再干三天吗

试用期辞职必须要再干三天。

1、试用期辞职提前3日通知用人单位，递交手签辞职报告，工作交接完毕后办理离职手续即可。当事人需要提前3天递交手签辞职报告给直接领导，领导批准后转交人事部，人事部转交财务部备案; 

2、交接工作完毕，公司离职流程结束，到人事部办理离职手续，核算薪资，领取离职资料。

用人单位有哪些行为劳动者可以解除合同

1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

2、用人单位未及时足额支付劳动报酬的; 

3、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 

4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的; 5、法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

相关法规

《中华人民共和国劳动合同法》

第三十七条 【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。